武汉理工大学航运学院是行业特色鲜明、多学科交叉融合的人才培养单位，设有航海技术系、海事管理系、导航工程系、实验中心、船员培训中心等教学组织机构。学院秉承“育人为本、学术至上”的办学理念，聚焦新时代我国水路交通领域重大技术需求和学术发展前沿，突出办学特色，提升育人成效，事业不断取得新发展。

由于学院发展的需要，结合学校人才招聘工作的有关精神，特面向全球招聘优秀人才。

一、招聘对象

国内外知名大学或科研机构的博士毕业生、博士后出站人员、教授、研究员等，学科专业方向主要为:智能航海、航海气象、航海仪器、海事管理、国际航运、卫星定位导航、导航信息系统、组合导航、视觉导航等。

二、招聘人数

10-15人，常年招聘

三、招聘条件

(一）综合条件

1.遵纪守法，具有良好的思想政治素质，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2.师德高尚，为人师表，热爱党的教育事业，履行岗位职责，自觉践行“四有好老师”要求。

3.具有较好的综合素质、职业道德、工作作风和团队精神。

4.原则上应届博士年龄不超过35周岁，有博士后经历的人选年龄一般不超过38周岁;有相关工作经历和高级职称，且业绩突出的优秀人才年龄一般不超过50岁。

(二)岗位条件

1.优秀人才类:具有海内外高水平大学(科研机构)博士(后)经历的优秀人才;发表3篇及以上国际T1区论文(其中至少1篇论文发表在交通运输领域或应聘专业对应学科领域学术期刊)。

2.教学为主类:国内知名航海院校航海技术本科专业毕业，在国内外高水平大学交通运输类、信息测绘类、气象导航类等相关专业获博士学位;持有效的三副适任证书;在国际T1区学术期刊发表论文2篇及以上，或在国际T2区及以上学术期刊发表论文3篇及以上，或在国际T3区及以上学术期刊发表论文3篇及以上且至少1篇为国际T1区期刊论文。

四、薪酬待遇

聘任的专任教师，按照《武汉理工大学专任教师引进实施办法》(校人字[2023]27号)文件中对不同引进类别的规定，享受相应的薪酬待遇和支持政策。

五、招聘程序

按照学校人才引进程序，申请人在校报名并提交相应证明材料(http://218.197.101.142/login_toApply)，学院进行政治把关、水平审核和综合评议，经学院党政联席会审议后报学校审定。审定结果由学院公示，对公示无异议的，办理入职手续。

六、联系方式

联系人:熊老师

电话:027-86581991

邮箱:xyz@whut.edu.cn

地址:湖北省武汉市武昌区和平大道1178号

邮编:430070

原文出处：

http://sn.whut.edu.cn/tzgg/202410/t20241023_1288076.shtml