学院简介：郑州大学物理学院的历史可追溯至1956年成立的原郑州大学物理系。我国宇宙线物理研究先驱、著名物理学家，清华大学原物理系主任霍秉权先生为首任系主任。1995年，物理系在物理学科的基础上组建成立物理工程学院。1996年，霍裕平院士全职进入学院工作，成就了父子两代物理学家共建物理工程学院的佳话；2019年，学院更名为物理学院。

目前，学院共有教职工213人。其中，中科院院士2人，教育部长江学者2人，国家杰出青年基金获得者1人，教育部教学指导委员会委员3人，全国师德先进个人1人，教育部创新团队1个。学院下辖大学物理国家级实验教学示范中心、教育部材料物理重点实验室、河南省虚拟仿真实验中心、河南省金刚石光电材料与器件重点实验室、河南省离子束生物工程重点实验室、河南省量子功能材料国际联合实验室、中国-白俄罗斯激光技术研究中心、河南省无损检测工程中心等教学科研平台。学院拥有1个国家重点学科：凝聚态物理；3个河南省重点学科：物理学、核科学与技术、仪器科学与技术；拥有“物理学’博士后科研流动站，物理学一级博士授权点，材料物理与化学二级博士授权点；物理学、核科学与技术、仪器科学与技术和光学工程4个一级硕士授权点；生物物理、材料物理与化学、物理电子学3个二级硕士授权点。大学物理实验中心获批国家级实验教学示范中心、河南省虚拟仿真实验中心，物理学入选国家一流本科专业，电子科学与技术入选河南省一流本科专业。

近年来，学院秉承“学术优先”的理念，出台系列改革措施，努力为广大教师创造安心教学和科研的环境。在科研立项数目和到账经费、高水平论文发表质量和数量方面屡创新高，部分指标在全校名列前茅。

为尽快跻身世界一流学科，打造具有一流学科的团队，学院现急需招贤纳士，面向海内外招收物理学领域的青年才俊，诚邀您的加盟！

一、招收学科领域

1、凝聚态物理

凝聚态物理（半导体物理与器件、金刚石材料与高压物理，低维碳材料、先进功能陶瓷、材料设计与计算、锂钠硫电池材料与器件等）

2、凝聚态计算与理论物理

低维材料电子结构计算和物性调控、纳米和单原子尺度高效催化剂设计以及光催化过程中的电子动力学行为；统计物理与复杂系统、强关联量子多体系统、拓扑量子态以及严格可解模型等的理论研究；新物理模型构造、大统一理论等

3、光学

量子光学、拓扑光学、成像光学、超快光学、薄膜光学、超材料光学、与材料、信息、生物、能源相关学科交叉方向

4、粒子物理与原子核物理

高能物理理论、强子物理、粒子物理与原子核物理理论、粒子物理与原子核物理等

5、材料物理与化学

先进合金材料、新型热沉、抗辐照封装材料、氢能存储、制造及利用

6、仪器仪表；核技术应用；微电子技术；

仪器科学与技术、电子科学与技术、核技术及应用、微电子等

7、其他物理学相关学科方向

二、招聘岗位

1、郑州大学学科特聘教授（首席教授、方向带头人、学科骨干）

2、郑州大学青年拔尖人才

3、郑州大学青年教师“求是”计划

4、郑州大学青年科研人员“求是”计划

5、郑州大学博士后

热诚欢迎海内外优秀青年才俊依托我院积极申报国家及河南省各类人才计划！学院将竭力支持！

三、招聘要求

1、基本要求

具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质、恪守职业道德。学风端正、爱岗敬业、有优良的教育背景，能承担本科专业基础课或专业核心课程教学的能力，有较强的科研协作能力及一定的国际合作和交流能力。

2、岗位要求

（1）郑州大学学科特聘教授（首席教授、方向带头人、学科骨干）

岗位设置分为学科首席教授、学科方向带头人和学科骨干三个类型。

（a）学科首席教授上岗条件：1.两院院士或具有院士相当学术水平的国外科学家（满足其一）；“长江学者奖励计划”特聘教授项目、“国家杰出青年科学基金”项目或“国家特支计划”领军人才项目，且获得国家自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖二等奖以上（第一完成人）、国家教学成果二等奖以上（第一完成人）或（曾）担任国家重点研发计划首席专家、国家自然科学基金重大项目负责人等、在《Nature》、《Science》等国际知名期刊发表2篇以上学术论文（满足其二）。

（b）学科方向带头人上岗条件：“长江学者奖励计划”特聘教授项目、“国家杰出青年科学基金”项目或“国家特支计划”领军人才项目，或正在主持国家重点以上项目研究取得重大研究成果的学科带头人，或世界知名高水平大学教授；2.须在本学科一区刊物或权威刊物上发表本专业学术论文15篇以上，或主持过国家自然科学基金重点项目1项以上，或获省级教学成果特等奖或其他省（部）级科研成果一等奖以上奖励（第一名）（满足其二）。

（c）学科骨干上岗条件：“国家优秀青年科学基金”、“长江学者奖励计划”青年学者、世界知名高水平大学副教授（满足其一）；2.须在本学科一区刊物或权威刊物上发表本专业学术论文10篇以上，或主持过国家自然科学基金项目面上项目2项以上，或获省级教学成果一等奖或其他省级科研成果二等奖以上奖励（第一名）（满足其二）。

（2）郑州大学青年拔尖人才

年龄不超过35周岁且符合下列条件之一者可申报青年拔尖人才岗位：1、以第一作者或通讯作者发表中科院一区文章5篇以上或1篇及以上本学科研究领域顶尖期刊文章；2、在世界知名高水平大学或研究机构担任助理教授或相当职务。

（3）郑州大学青年教师“求是”计划

接收国内高校或研究机构非定向就业的优秀博士毕业生和博士后出站人员，国（境）外留学归国博士毕业生及博士后，年龄在35周岁以下。

（4）郑州大学青年科研人员“求是”计划

本计划意在充分发挥科研人员的创新活力，助理一流大学建设，搭建高水平研究平台，承担重大科研项目，打造结构合理、素质优良的青年队伍。应聘者应为国内全日制非定向就业应届博士毕业生或博士后出站人员、国（境）外留学归国博士毕业生或博士后出站人员。原则上年龄不超过35周岁。

（5）郑州大学博士后

博士后分为青俊博士后、项目博士后、联合培养博士后和卓越博士后四种类型。申请者一般为国内外应届博士毕业省或海外留学归国博士毕业生。年龄在32周岁以下。

四、招聘人数

不限

五、联系方式

地址：河南省郑州市高新区科学大道100号，郑州大学物理学院

邮编：450001

联系人：饶凤飞;李涛

联系方式：0371-67739079(饶凤飞);0371-67785612(李涛）

邮箱：raoff@zzu.edu.cn;alfred.lt@zzu.edu.cn（海归留学人才招聘求职，就上留学人才网 liuxuehr.com，投递简历时请注明信息来自：留学人才网-liuxuehr.com）。

原文出处：

http://www5.zzu.edu.cn/wuli/info/1012/2932.htm